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Demander un certificat d'hébergement à titre gratuit
Acte de décès
L'acte de décès concerne tous les décès survenus à Monaco.Le Service de l'État Civil de la Mairie vous délivre l'acte de décès immédiatement sur présentation ou courrier auprès du service.
Lire la suiteActe de mariage
L'acte de mariage concerne toutes les personnes mariées à Monaco ainsi que les Monégasques mariés dans un pays étranger dont l'acte de mariage a été validé en Principauté et transcrit dans les registres d’état civil de la Mairie de Monaco.Le Service de l'État Civil de la Mairie vous délivre l'acte de mariage immédi...
Lire la suiteActe de naissance
L'acte de naissance concerne toutes les personnes nées à Monaco ainsi que les Monégasques nés à l'étranger ettranscrits dans les registres d’état civil de la Mairie de Monaco.Le Service de l'État Civil de la Mairie vous délivre l'acte de naissance immédiatement sur présentation de votre carte d'identité.
Lire la suiteAcquisition de la nationalité monégasque
Les principes essentiels qui régissent l'acquisition de la nationalité monégasque sont : L'absence quasi totale de modes d'acquisition liés au droit du sol (naissance, résidence) La pérennité du rôle attribué à la filiation (filiation paternelle, filiation adoptive) dans la transmission de la nationalité monégasq...
Lire la suiteCertificat de coutume
Un certificat de coutume est demandé aux personnes de nationalité monégasque souhaitant se marier à l'étranger.Il est délivré par leService de la Nationalité de la Mairie .
Lire la suiteObtenir un document de circulation pour un résident de moins de 16 ans
Indiquer un changement de situation pour les résidents de la Principauté
Congé de paternité
PrincipeA l’occasion de la naissance de son enfant, le père salarié en Principauté peut, après avoir justifié auprès de son employeur de la naissance de cet enfant, bénéficier d’un congé de paternité. Ce congé s’ajoute aux 2 jours d’absence exceptionnelle pour naissance, sauf si une convention ou un accord collectif...
Lire la suiteGrossesse et congé de maternité
PrincipeVous bénéficiez d’une protection durant la grossesse médicalement constatée et pendant votre congé de maternité.L’état de grossesse ne doit pas être pris en compte par l’employeur pour refuser d’embaucher, résilier le contrat de travail pendant la période d’essai ou prononcer une mutation.Vous n’êtes pas ten...
Lire la suiteCongés pour événements familiaux
Principe et conditionsTout salarié peut bénéficier de jours d’absence exceptionnelle pour certains événements familiaux.Ces jours d’absence sont assimilés à des jours de travail effectif, notamment pour le calcul des congés payés. Ils sont rémunérés comme s’ils avaient été travaillés.Le salarié doit justifier de la...
Lire la suiteCongés payés annuels
PrincipeLes congés payés sont une période de repos rémunérée accordée obligatoirement chaque année au salarié par son employeur.Pendant cette période, l’employeur ne peut pas faire travailler le salarié et le salarié n’a pas le droit de travailler pour le compte d’un autre employeur.Si vous avez besoin d'aide ou si...
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